加強和改進商會黨建工作，是促進商會健康發展的根本保證，是落實全面從嚴治黨要求、深化工商聯所屬商會改革的重要內容。為了進一步推動商會黨組織規范化、制度化、標準化建設，有效激勵商會開展黨建工作，為“強富美高”新南通建設提供堅強組織保障，南通市總商會黨委近期出臺了所屬基層黨組織考核評價辦法。
《考核評價辦法》共8個部分，從考核對象、考核原則、組織實施、考核內容、加分項目、一票否決、考核步驟、結果運用等8個方面，對黨委所屬商會黨建工作提出了明確要求。《考核評價辦法》主要從班子建設、活動開展、作用發揮、工作保障等四個方面，對所屬商協會黨組織進行全面考核。對商會黨建的創新和亮點工作進行加分，同時對商會發生重大負面社會事件，造成惡劣影響的，實行一票否決。考核采取自查自評、述職測評、黨委評定三步驟，確定各商會黨建工作年度考核結果。對考核結果為優秀的，市總商會黨委將從黨費中發放黨建經費給予鼓勵；對考核結果為不合格的，由總商會黨委負責人對黨組織書記進行誡勉談話，并將其納入后進黨組織進行整頓轉化。考核結果作為黨組織和黨員評優評先及發放黨建經費的重要依據，并與商會考評掛鉤。
